Direktörernas recept för en bättre ekonomi

Paus för löneökningar, lägre ungdomslöner, mer flexibla arbetstidsregler och möjlighet till lokala anpassningar av kollektivavtalen. Det kräver sju ledande företrädare för näringslivet, alla män, på DN Debatt. Det är så vi ska ta oss ur lågkonjunkturen.

Paus för löneökning. Det är ju ett gammalt krav. Alla arbetsgivarledare har lanserat den idén som sättet att bota ekonomin.

Lägre ungdomslöner. En annan populär variant. Men varför? Är det för att m,an ska  bereda marknaden för ett nytt proletariat?

Mer flexibla arbetstidsregler. Ok, det är nog facket med på under förutsättning att arbetsgivarna är beredda att betala. Om en löntagare får gå ned till 50 procent så måste det kosta.

Lokala anpassningar av kollektivavtalen. Den möjligheten finns till viss del redan nu. Men risken är om kollektivavtalen urlakas och blir allmänna och luddiga. Men bakom kravet ser givetvis arbetsgivarna en chans att på bruksorten X-fors kunna förmå löntagarna att jobba för en lägre summa eftersom det finns få andra jobb. Metoden kan leda till att företag som inte klarar konkurrensen subventioneras av löntagarna.

Det var inte så mycket nytt i artikel, mest gammal skåpmat. Den nuvarande krisen används som förevändning för att försöka genomdriva en rad högerkrav.